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企業(yè)拓展訓(xùn)練

團(tuán)隊(duì)協(xié)作



1、【蛟龍出海】

 項(xiàng)目目標(biāo):

(1)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的通力合作;
(2)使隊(duì)員認(rèn)識到整體績效的提升是建立在個(gè)體的基礎(chǔ)之上,所以個(gè)體能力、素質(zhì)和與他人配合的方法的快速提升對企業(yè)成長尤其重要,是企業(yè)建立學(xué)習(xí)型組織的關(guān)鍵步驟。

(3)并將良性的競爭樂趣溶入其中;


2、【有軌電車】

項(xiàng)目目標(biāo):
(1)促進(jìn)團(tuán)隊(duì)步調(diào)統(tǒng)一化,正規(guī)化;
(2)建立強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感,團(tuán)隊(duì)歸屬感;
(3)面對壓力自我減壓;

(4)理解如何靈活地面對環(huán)境的變化。


3、【驚險(xiǎn)倒計(jì)時(shí)】

項(xiàng)目目標(biāo):
(1)認(rèn)識合理分工、資源配置的重要性;培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的科學(xué)決策方法;
(2)培養(yǎng)學(xué)員認(rèn)識自我、增強(qiáng)自信、超越自我和勇于面對困難、迎接挑戰(zhàn)的精神;
(3) 協(xié)作、配合、合理流程在團(tuán)隊(duì)工作中的重要性;
(4)培養(yǎng)學(xué)員合理計(jì)劃,有效組織,統(tǒng)一行動的意識;

(5)團(tuán)隊(duì)工作要相互激勵、相互幫助,避免指責(zé)、推諉責(zé)任


4、【鼓動人心】

(1)認(rèn)識團(tuán)隊(duì)發(fā)展的四階段:形成期、動蕩期、規(guī)范期和高效期,并認(rèn)真反思每個(gè)成員在團(tuán)隊(duì)發(fā)展的不同階段應(yīng)該怎么做;

(2)要學(xué)會感謝對手,他可以給你很大的刺激,促使你有更好的表現(xiàn);
(3)當(dāng)團(tuán)隊(duì)處在一直的低迷的狀態(tài)下,大家要放下包袱,抱著“不拋棄、不放棄、不抱怨”的心態(tài)來挑戰(zhàn),同時(shí)團(tuán)隊(duì)中要有很多人扮演鼓舞者,在每個(gè)時(shí)期都有大家的鼓勵比如“穩(wěn)住”、“不要激動”的鼓勵,還要勇敢的朋友說出自己的經(jīng)驗(yàn)、勇敢地分享,相互的包容;
(4)精神決定力量、專注于目標(biāo),工作學(xué)習(xí)要全身心的投入,唯有如此才可能突破自我,取得意想不到的成就;

(5)思考無論個(gè)人還是團(tuán)隊(duì)從勝利中走向更高的勝利的代價(jià)要遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于從失敗到成功的轉(zhuǎn)變代價(jià)。




5、【網(wǎng)中情緣】

培訓(xùn)目標(biāo):

   合理計(jì)劃、有效組織、 統(tǒng)一行動資源的配置;合理分工的重要性;團(tuán)隊(duì)的科學(xué)決策方法;謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)。


6、【超級過山車】

項(xiàng)目目標(biāo)
(1)激發(fā)創(chuàng)造性思維學(xué)習(xí)建立高效能團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展;
(2)在這個(gè)項(xiàng)目當(dāng)中,學(xué)員均全力參與并樂在其中。
(3)各司其職,充分擔(dān)當(dāng)起策劃組、物料組、設(shè)計(jì)組、施工組、質(zhì)量組等工序的各項(xiàng)任務(wù),全方位模擬 大公司跨部門合作的情景,共同制造出屬于自己企業(yè)的《瘋狂過山車》。

(4)在成品驗(yàn)證環(huán)節(jié),很有可能會出現(xiàn)失敗,但大家不能被失敗打到,必須要有成功的渴望和對工作的激情,不斷的修正、重來、再修正,才能取得最后的成功。



7、【盲人方陣】

目標(biāo)目標(biāo):

沒有完美的個(gè)人,但是卻有完美的組織: 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與決策的力量是無窮的;個(gè)人或部門利益如何服從團(tuán)隊(duì)利益以促進(jìn)目標(biāo)的達(dá)成;學(xué)習(xí)如何在團(tuán)隊(duì)建立一種合作的氣氛。 




8、【超音速】

項(xiàng)目目標(biāo):
(1)生命就是時(shí)間,把握人生每一秒,合理的運(yùn)用時(shí)間就等于節(jié)約時(shí)間,
(2)團(tuán)隊(duì)只有每一個(gè)人付出才有好的收獲,
(3)在社會猛烈發(fā)展的情況下如何適應(yīng)時(shí)代的變化,
(4)積極的心態(tài)影響人生,有什么樣的心態(tài)就有什么樣的結(jié)果,

(5)團(tuán)隊(duì)之間相互鼓勵才能共同進(jìn)步


9、【動力圈】

游戲目的:

感受團(tuán)體的動力勢不可擋,在團(tuán)隊(duì)的溫暖的力量下,宣泄壓力。

游戲過程:

所有的朋友圍成一個(gè)大圓圈,每個(gè)人用雙手握緊繩子拉緊圓圈一起坐下,向后傾,勁往一處使,先往順時(shí)針方向轉(zhuǎn)--從慢到快。幅度從小到大--再往逆時(shí)針方向轉(zhuǎn)--從慢到快。幅度從小到大--加大幅度--再加大。一起高呼、吶喊,把平時(shí)的壓抑、苦惱、委屈、怨氣、壓力都喊出來。


10、【戰(zhàn)國七雄】

項(xiàng)目目標(biāo):

體驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)力,如何管理自己的團(tuán)隊(duì),溝通團(tuán)隊(duì)合作、信息共享、資源配置、創(chuàng)新觀念、高效思維、領(lǐng)帶風(fēng)格、將小團(tuán)隊(duì)利益融合到大團(tuán)隊(duì)中,實(shí)現(xiàn)利益的最大化


11、【沙漠掘金】

項(xiàng)目目標(biāo):
(1)提升學(xué)員對目標(biāo)選擇重要性的認(rèn)識,培養(yǎng)學(xué)員精益求精、追求卓越的理念;
(2)提升學(xué)員的計(jì)劃能力、領(lǐng)悟計(jì)劃的價(jià)值以及以效果為導(dǎo)向做計(jì)劃的重要性;
(3)提升學(xué)員項(xiàng)目管理能力,提升學(xué)員通過PDCA流程持續(xù)改進(jìn)的能力;
(4)提高學(xué)員團(tuán)隊(duì)協(xié)作、群體決策能力;

(5)進(jìn)一步明確資源的定義,提高學(xué)員資源配置能力。